2月28日下午，响水县应急管理局前往江苏荣生电子有限公司，为该企业就如何有效开展从业人员安全教育培训工作进行上门指导，该企业负责人、安全管理人员和各车间主管、班组长等计18人参加。

不久前，该局获悉江苏荣生电子有要求帮助其提高安全教育培训质量的信息后，立即安排专人对接并迅速会同有关专家精心组织针对性辅导课件。专家在活动中介绍了《安全生产法》等法律法规对生产经营单位对从业人员安全教育培训的规定，企业的安全培训等主体责任及有关人员的安全生产职责；列举了近年在执法检查或生产安全事故追责中，部分企业主要负责人、分管安全工作负责人、安全管理员、车间主任、班组长因履行安全教育培训职责不到位，被行政处罚、追究刑事责任的案例。重点围绕企业从业人员岗前“三级”安全教育培训、外来人员入场作业前安全教育培训、“四新”（使用新工艺、新材料、新技术或新设备）培训、员工转岗或复岗前培训、节假日或其他原因停工停产后复工复产前培训等主要内容、教培方法、活动形式、考核办法等进行了系统讲解，并对安全教培记录、档案卡等资料制作保管注意事项、常见误区及近年被查处频次较高的安全教育培训方面违法行为进行了详细解读。

该局要求企业认真对照法律法规规定和要求，切实全面履行安全生产主体责任，进一步强化落实对从业人员安全教育培训的各项规定；要求真务实，真培真训严考核，严禁弄虚作假、搞形式主义；要切实提高从业人员的安全生产意识、知识技能和应急能力水平，为进一步提高企业本质安全水平夯实基础。

该活动解决了企业在安全教育培训方面具体应培训什么、应该怎么组织培训，如何规范记录安全教育培训情况，应做哪些档案台账、具体怎么做更规范更科学合理等问题，有助于企业进一步全面提升对从业人员的安全教育培训水平和工作实效，受到了企业参加人员的热烈欢迎。